DHO est une société pionnière quant à l'intégration des questions sociales, environnementales et économiques dans sa stratégie d'entreprise, dans un esprit de recherche de l'exemplarité dans tous les domaines de gestion.

Transparence : La gestion de DHO s'effectue selon des critères de clarté et de transparence et en vertu de règles de comportement éthique qui s'imposent à toutes les parties participant à sa stratégie.

Durabilité : DHO inclut dans sa politique de gestion la création de bien-être économique, un plus grand respect de l'environnement et le sens de la responsabilité envers la société. Loin de penser uniquement au présent ou à un avenir à court terme, DHO définit sa stratégie d'entreprise en tenant compte du développement des générations à venir. Il est vain de vouloir construire un avenir sans avenir.

Engagement : DHO s'engage envers la société à agir activement, à respecter à tout moment la réglementation en vigueur et à suivre les engagements pris dans le cadre de ses relations avec tous les groupes d'intérêt concernés par ses activités.

Stakeholders (Groupes d'intérêt) : DHO a mis en place, notamment, un mécanisme de dialogue et de compréhension mutuelle afin que les besoins de tous les groupes d'intérêt soient pris en compte dans le cadre du développement stratégique et opérationnel de l'entreprise. Ce dialogue a pour objectif de fournir une orientation stratégique et une excellence opérationnelle à l'entreprise afin que celle-ci contribue au développement durable de la planète. De même, ces relations donneront lieu à la création d'une plate-forme d'apprentissage et d'innovation et amélioreront, en définitive, les résultats financiers, sociaux et environnementaux de l'entreprise.